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Especialización
Nuestros postgrados se caracterizan por la formación de profesionales de alto nivel, preparados para enfrentar los retos de comunidad moderna. A continuación te ofrecemos la información acerca de nuestros postgrados. |
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Gerencia
Mención: Finanzas
Esta especialización permite la adquisición de los conocimientos de finanzas, además de obtener destrezas en manejo de tecnología de información, para el diseño de estrategias y para lograr el posicionamiento competitivo de organizaciones en mercados nacionales, regionales o mundiales. |
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Gerencia
Mención: Mercadeo
Esta especialización permite la adquisición de los conocimientos de mercadeo, además de obtener destrezas en manejo de tecnología de información, para el diseño de estrategias y para lograr el posicionamiento competitivo de organizaciones en mercados nacionales, regionales o mundiales. |
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Gerencia
Mención: Organización
Esta especialización permite la adquisición de los conocimientos de organización, además de obtener destrezas en manejo de tecnología de información, para el diseño de estrategias y para lograr el posicionamiento competitivo de organizaciones en mercados nacionales, regionales o mundiales. |
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Gerencia
Mención: Redes y Telecomunicaciones
Esta mención forma especialistas de alto nivel, idóneos para apoyar la conducción exitosa de la función del área redes y estar en condiciones de asumirla creativamente. Ademas, proporciona la formación de la función gerencial, con una visión amplia y sistémica. |
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Gerencia
Mención: Sistemas de Información
Esta mención forma especialistas de alto nivel, idóneos para apoyar la conducción exitosa de la función del área de sistemas de información y estar en condiciones de asumirla creativamente. Ademas, proporciona la formación de la función gerencial, con una visión amplia y sistémica. |
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Gerencia
en Salud
La universidad Yacambú, tiene el propósito de contribuir con la formación de profesionales de alto nivel, a quienes a través del dominio de conocimientos teóricos y prácticos, sean capaces de inducir procesos de cambio en las organizaciones de salud, mediante el desarrollo de una gerencia eficiente. |